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——w66利来公司积极开展第一季度安全教育培训

    在w66利来公司2013年工作研讨会和质量安全总结会上，，，，，，，公司质安部实事求是的提出了目前公司安全管理上存在的一些问题，，，，，，，经支部领导和参会人员的研究、探讨，，，，，，，最终确定了解决方案，，，，，，，其中最重要的就是要在今年加大对员工的安全培训力度，，，，，，，提升公司全体员工的安全意识。。。。。。

    为深入贯彻执行会议精神，，，，，，，将安全教育培训工作落到实处，，，，，，，公司质安部积极组织了各项员工安全培训。。。。。。

    首先，，，，，，，公司质安部有效组织了各项目部的自主安全培训工作。。。。。。各项目部均于复工前有针对性的开展了农民工安全教育培训，，，，，，，内容涵盖公司安全管理制度、各项操作规程、季节性安全施工措施等多个方面。。。。。。培训过程中，，，，，，，质安部安排了专人到现场进行培训监督，，，，，，，并于3月25日前完成了相关培训资料的收集备案。。。。。。

    其次，，，，，，，公司质安部还注重加强管理人员的安全教育培训。。。。。。3月23、24日，，，，，，，质安部分两批对公司关键岗位管理人员进行了现场施工安全用电的培训，，，，，，，首批参与人员为项目经理与施工员，，，，，，，第二批参与人员为安全员与电工。。。。。。质安部结合施工用电规范，，，，，，，以PPT形式对工地日常巡检中发现的安全隐患做了形象的展示，，，，，，，并将违规操作行为与标准规范进行了对比。。。。。。

    依据w66利来公司今年的培训计划，，，，，，，这种大范围的员工培训每季度将至少组织一次，，，，，，，以使安全教育普及每一位员工，，，，，，，通过公司全体员工的共同努力，，，，，，，创建安全、文明的施工环境。。。。。。

图/文： w66利来公司 朱波